El marco de trabajo establecido permite articular proyectos de extensión, capacitación e investigación, con el objetivo de acercar la formación académica a las necesidades reales del mercado laboral y de los sectores productivos. Este tipo de iniciativas resulta clave para reducir brechas de habilidades, mejorar la empleabilidad y fortalecer la competitividad regional.
Desde una perspectiva económica, la educación superior cumple un rol central en la generación de capital humano, uno de los principales activos para el crecimiento sostenido de las economías regionales. La vinculación entre universidades, instituciones y actores del territorio facilita la transferencia de conocimiento, la innovación y el desarrollo de perfiles profesionales demandados por la industria, el comercio y los servicios.
Con más de 30 años de trayectoria, la Universidad de la Cuenca del Plata se posiciona como un actor relevante en la formación de recursos humanos en áreas estratégicas como Ingeniería en Alimentos, Comercio Internacional, Psicología, Nutrición y Fonoaudiología, carreras que dialogan con las necesidades productivas y sociales del NEA.
De carácter independiente y autofinanciada, la UCP cuenta con sedes en Corrientes, Chaco, Formosa y Misiones, además de un Sistema Institucional de Educación Digital que amplía su alcance territorial y académico.
En un escenario de transformación productiva y cambios en el mercado laboral, la inversión en educación y formación profesional se consolida como un factor estratégico para la competitividad regional. La articulación entre el sistema educativo y las demandas del sector productivo permite anticipar necesidades de talento, mejorar la empleabilidad y acompañar el crecimiento de las PyMEs y de las economías locales.
Para el NEA, donde el desafío pasa por agregar valor, diversificar actividades y retener capital humano, el fortalecimiento de propuestas educativas alineadas con la economía real se convierte en una herramienta clave para sostener el desarrollo a mediano y largo plazo.